- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
| นโยบาย |
| 1. ผลิตและพัฒนาบุคลากรสาธารณสุขให้ได้มาตรฐาน สอดคล้องกับความต้องการของระบบบริการสุขภาพ |
| 2. ใช้ระบบและกลไกในการประกันคุณภาพการศึกษาเป็นแนวทางในการดำเนินงานของวิทยาลัย |
| 3. จัดการศึกษาโดยใช้ชุมชนเป็นฐานการเรียนรู้และเน้นการมีส่วนร่วมของชุมชน |
| 4. พัฒนาองค์การโดยยึดหลักคุณธรรม จริยธรรม ธรรมมาภิบาล ปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงและการใช้ภูมิปัญญาท้องถิ่น |
5. พัฒนาให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ สร้างเครือข่ายความร่วมมือทางวิชาการ
และการบริการวิชาการรวมทั้งเป็นแหล่งเรียนรู้ของชุมชน |
| 6. พัฒนาระบบเทคโนโลยีและสารสนเทศในการบริหารและการเรียนการสอน |
| 7. สนับสนุนการผลิตผลงานวิชาการ วิจัยและนวัตกรรม |
| 8. พัฒนาผู้บริหาร อาจารย์ และบุคลากรให้มีความเชี่ยวชาญเป็นที่ยอมรับในระดับชาติและนานาชาติ |
| 9. ส่งเสริมและสนับสนุนการทำนุบำรุง ศิลปวัฒนธรรมท้องถิ่น |
| |
| วัตถุประสงค์ |
1. ผลิตบุคลากรด้านสุขภาพที่มีคุณลักษณะ เอื้ออาทร จิตอาสา และให้บริการ
โดยคำนึงถึงความเป็นมนุษย์และใช้ชุมชนเป็นฐานการเรียนรู้และเน้นการมีส่วนร่วมของชุมชน |
| 2. พัฒนาบุคลากรสาธารณสุขเพื่อเพิ่มศักยภาพในการปฏิบัติงาน |
3. ผลิตงานวิจัย งานสร้างสรรค์ นวัตกรรม และตำราโดยใช้ชุมชนเป็นฐาน
เพื่อนำมาพัฒนาการศึกษาและการบริการวิชาการ |
| 4. พัฒนาศักยภาพ และความเชี่ยวชาญของผู้บริหาร อาจารย์และบุคลากรทุกระดับ |
| 5. พัฒนาการเรียนการสอนอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล |
| 6. ให้บริการวิชาการแก่สังคมสอดคล้องกับความต้องการของชุมชนและส่งเสริมคุณภาพชีวิตที่ดี |
| 7. สร้างเสริมความมีคุณธรรม จริยธรรม ขวัญกำลังใจของอาจารย์ บุคลากรและนักศึกษา |
| 8. ทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรมล้านนาและสนับสนุนการปกครองในระบอบประชาธิปไตย |
| |
| ประเด็นยุทธศาสตร์ (Strategic Issues) |
| ประเด็นยุทธศาสตร์เป็นวาระหลักในการพัฒนาวิทยาลัยฯ ตามกรอบของแผนยุทธศาสตร์ที่จะพัฒนาด้วยวิธีการทางยุทธศาสตร์สู่ผลสัมฤทธิ์สูงสุด ตามที่ได้กำหนดไว้ในวิสัยทัศน์ ประกอบด้วย 5 ประเด็นยุทธศาสตร์ดังนี้ |
| 1. พัฒนาความเข้มแข็งเครือข่ายความร่วมมือเพื่อการผลิตบัณฑิตให้มีคุณภาพสูง |
| 2. เสริมสร้างศักยภาพวิทยาลัยฯ ให้เป็นศูนย์กลางแห่งความเป็นเลิศด้านวิชาการสุขภาพ เพื่อนำพาสู่ชุมชนอุดมปัญญา |
| 3. พัฒนาระบบสารสนเทศเพื่อการบริหารจัดการให้มีประสิทธิภาพ |
| 4. ส่งเสริมอัตลักษณ์และปัญญาในวิชาชีพและการให้บริการที่เน้นชุนชน |
| 5. พัฒนาระบบบริหารจัดการให้เป็นองค์กรมืออาชีพด้านการจัดการศึกษา |
| |
| อัตลักษณ์วิทยาลัย |
| วิชาการดี มีจิตอาสา มารยาทงาม |
| |
| ค่านิยมร่วม |
| ค่านิยมร่วมใช้คำว่า TEAM = การทำงานร่วมกันเป็นหมู่คณะ แสดงตามความหมายของอักษร ดังนี้ |
| T = Team work ความร่วมแรงร่วมใจ |
| E = Ethics ความมีคุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณวิชาชีพ |
| A = Activeness ความกระฉับกระเฉง |
| M = Modernization ความทันสมัย |
| |
| |
| |
| |
| |
Social Network BCNC 
